Le Conseil national des Autochtones favorise et défend les droits de tous les travailleurs autochtones au sein du syndicat et nos communautés.
Il fournit des conseils à la direction du SCFP et participe à l’élaboration de politiques qui permettent de combattre le racisme et la discrimination, qui augmentent la participation des autochtones dans les instances du syndicat et qui appuient l’équité en matière d’emploi.
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Autochtones
Le SCFP lutte en faveur de l’égalité, de la justice, de la pleine intégration et du droit à l’autonomie gouvernementale des peuples autochtones. Nous nous sommes toujours tenus debout pour appuyer les peuples des Premières nations, les Inuits et les Métis. Nous cherchons à augmenter le taux de participation des peuples autochtones dans toutes les sphères du syndicat tout en continuant de favoriser et de protéger les droits des peuples autochtones.
Lynn Serhan : Nous sommes des survivantes et des survivants
Quand Lynn Serhan dit kisâkihitin (« je t’aime » en cri) à ses collègues et à sa famille, elle pose un geste d’espoir et de résistance. Découvrez son parcours dans cet article de notre série de portraits des membres du Comité national pour la justice raciale et du Conseil national des Autochtones.
Profils
Brandice Blanchard : tisser des liens entre le syndicat et la communauté
« Je présente au syndicat les problèmes que connaît ma bande », dit Brandice Blanchard, coprésidente du Conseil national des Autochtones du SCFP. Découvrez comment elle crée des ponts entre le syndicalisme et la communauté dans cet article, le premier d’une série qui présente des membres du Conseil national des Autochtones et du Comité national pour la justice raciale.
Profils
Brandon Murdock : miser sur l’éducation pour surmonter les obstacles
« Notre syndicat est diversifié. Nos membres sont des travailleuses et travailleurs qui doivent être représentés », affirme Brandon Murdock, membre du Conseil national des Autochtones qui croit que l’inclusion est essentielle pour former la prochaine génération de leaders du SCFP. Apprenez-en plus sur son histoire, dans cet article de notre série de portraits qui présentent des membres du Conseil national des Autochtones et du Comité national pour la justice raciale.
Profils
Angela Ross : Faire entendre sa voix pour promouvoir le changement
Angela Ross a toujours défendu les autres. « Puis, j’ai découvert que je pouvais être déléguée syndicale », explique la membre du Conseil national des Autochtones du SCFP. Découvrez comment son parcours au SCFP l’a conduite à tenir ce rôle dans cet article de notre série de portraits des membres du Conseil national des Autochtones et du Comité national pour la justice raciale.
Profils
Kimberley Loppie : créer un milieu de travail plus sûr en luttant contre le racisme
« Le SCFP m’a permis de trouver ma vérité, de trouver qui je suis », dit Kimberley Loppie. Pour cette femme autochtone, s’impliquer dans son syndicat a été une expérience transformatrice. Découvrez son parcours dans cet article de notre série de portraits des membres du Conseil national des Autochtones et du Comité national pour la justice raciale.
Profils
Konrad Beston : tirer une fierté de son identité
Une résolution adoptée au congrès a mené Konrad Beston, membre du SCFP 403, vers une expérience transformatrice. « Elle a changé ma vie », affirme-t-il au sujet de la résolution qui encourage les sections locales à ajouter un siège à leur conseil exécutif pour un(e) membre de la communauté autochtone. Découvrez son parcours dans cet article de notre série de portraits des membres du Comité national pour la justice raciale et du Conseil national des Autochtones.
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Louise Watson : trouver la solidarité au SCFP
Quand une personne croit en toi, ça peut tout changer. Louise Watson met en pratique cette leçon dans son travail au centre de désintoxication de Regina, où elle est revenue à la sobriété. Vous apprendrez à mieux la connaître dans ce profil. Elle fait partie d’une série d’histoires de membres du Conseil national des Autochtones et du Comité national pour la justice raciale.
Profils
Jennifer Smith : trouver sa force, tracer sa voie
Pour Jennifer Smith, il y avait la vie avant WILD et il y a la vie après WILD. Participante du tout premier groupe du programme Développement du leadership des femmes (WILD) du SCFP–Ontario, elle en est ressortie transformée, comme toutes ses camarades. « À notre arrivée, on se faisait discrètes. Mais quand on a quitté le programme, on n’avait plus peur de prendre notre place », dit-elle.