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Guide sur la santé mentale au travail

Qu'est-ce que la santé mentale? Qu'est-ce que la maladie mentale?

Lorsque nous parlons de santé mentale et de bien-être mental, nous faisons référence à la capacité de l’individu à réaliser son potentiel, à faire face au stress normal de la vie, à travailler de manière productive et fructueuse et à contribuer à sa communauté.

Fiche d’information

Santé et sécurité : prévenir les blessures psychologiques

De plus en plus, les employeurs sont tenus responsables de la santé et de la sécurité psychologiques au travail, en plus de la santé et de la sécurité physiques des travailleurs. Au Canada, un nouveau devoir est en train de s’imposer pour les employeurs, soit fournir et maintenir un lieu de travail psychologiquement sécuritaire.

Santé mentale: Ateliers et formations

Le Service de l’éducation du SCFP offre des ateliers qui permettent aux membres d’aborder des enjeux de santé mentale d’un point de vue syndical. Songez à participer aux ateliers suivants pour savoir comment relever les défis en matière de santé mentale au travail.

Santé mentale

La santé mentale et la maladie mentale sont des éléments importants de la santé et de la sécurité au travail et ailleurs. Dans cette section, les membres du SCFP trouveront des outils, des ressources et de la formation pour les aider à mieux comp

Économie au travail

le 23 mars 2017

Unis pour de bons emplois : les membres vont de l’avant avec la politique du SCFP sur les négociations

Devant les pressions constantes exercées par les employeurs qui veulent des concessions et des conventions collectives à disparité de traitement, le Conseil exécutif national du SCFP offre aux sections locales les ressources nécessaires pour résister à la croissance des emplois précaires en mettant à jour sa politique sur les négociations.

Mark Hancock Charles Fleury

le 15 décembre 2016

Aller de l’avant : le SCFP se dote d’un plan de lutte aux concessions et aux clauses de disparités de traitement

Le Conseil exécutif national (CEN) réitère l’engagement du SCFP à lutter contre les concessions et les clauses de disparités de traitement, ainsi qu’à défendre le droit de ses membres à la libre négociation collective. Lors de sa dernière réunion, le CEN a approuvé la nouvelle version de la politique du syndicat en matière de négociation collective.

Obligation d’accommodement : Aide-mémoire – clauses de convention collective

Ce document propose un aide-mémoire qui expose des moyens d’utiliser les conventions collectives comme levier pour faire progresser le droit à l’accommodement dans la convention collective.

Discrimination : aide-mémoire et exemples de clauses de convention collective

Ce document offre un aide-mémoire pour lutter contre la discrimination au travail ainsi que des exemples de clauses de convention collective portant sur le sujet.

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Fiche d’information

Fiche d’information : Recherche sur votre employeur en matière de services sociaux – le langage des conventions collectives

Consultez ces articles de convention collective sur l’accès à l’information qu’ont négociés nos sections locales dans le domaine des services sociaux.