Le Syndicat canadien de la fonction publique élargit sa liste de candidat(e)s qualifié(e)s pour combler des affectations temporaires à court et à long terme à des postes de spécialiste, qui pourraient également mener à de futurs postes permanents. Des opportunités d’emploi peuvent se présenter au bureau national du SCFP à Ottawa ou dans nos bureaux régionaux partout au pays.
Nous sommes également à la recherche de candidat(e)s bilingues possédant de solides compétences en communication orale et écrite dans les deux langues officielles et qui peuvent répondre à nos besoins.
Des postes de spécialiste peuvent être offerts dans les domaines suivants :
- Communications
- Services juridiques
- Droits de la personne
- Recherche
- Santé et sécurité
- Évaluation des emplois
- Éducation syndicale
- Régimes de retraite
- Finances
- Gestion immobilière
- Technologies de l’information
Les personnes qualifiées doivent posséder :
- Une expérience et une formation pertinentes dans un ou plusieurs des domaines mentionnés ci-dessus.
- Un fort engagement envers le mouvement syndical, ainsi qu’une compréhension approfondie des enjeux syndicaux et du milieu syndical dans son ensemble.
- Un engagement à participer à des formations continues sur la diversité et l’inclusion, ainsi qu’à des occasions de perfectionnement liées à la justice sociale et à l’inclusion, y compris la capacité de s’informer et d’adapter les bonnes pratiques pour faire évoluer le travail de leur département ou service spécialisé.
- D’excellentes habiletés en communication et en relations interpersonnelles.
- La capacité de collaborer et de travailler efficacement dans un environnement inclusif, avec des personnes de divers horizons et des équipes à tous les niveaux, y compris des membres du syndicat, des représentant(e)s gouvernementaux et des partenaires externes.
Les candidat(e)s doivent détenir un diplôme universitaire ou une certification dans un domaine pertinent, ou encore une combinaison équivalente de formation et d’expérience professionnelle. La capacité de voyager et de travailler les fins de semaine, au besoin, est essentielle.
Échelle salariale : de 1 617,25 $ à 2 799,70 $ par semaine.
Le SCFP s’engage à offrir un milieu de travail représentatif et une culture fondée sur le respect, la diversité et l’inclusion à tous les niveaux de notre organisation, afin que notre personnel reflète la diversité des membres du SCFP ainsi que celle des communautés que nous servons et dans lesquelles nous vivons. Le SCFP encourage les candidatures de personnes qualifiées faisant partie des groupes d’équité, notamment les femmes, les personnes noires et racisées, les personnes autochtones, les personnes en situation de handicap et les personnes 2ELGBTQI+. Nous fournirons des mesures d’accommodement raisonnables aux candidat(e)s pour tout motif protégé en vertu des droits de la personne, à toute étape du processus de recrutement ou de sélection. (Toutes les personnes qualifiées sont encouragées à postuler. Toutefois, la priorité sera accordée aux membres du SCFP et au personnel déjà à l’emploi du SCFP.)
Des mesures d’accommodement peuvent être offertes à chaque étape du processus d’embauche. Si vous avez besoin de soutien, veuillez communiquer avec la Direction des ressources humaines en écrivant à rh [at] scfp.ca (rh[at]scfp[dot]ca)
Nous remercions l’ensemble des candidat(e)s de leur intérêt. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
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