Le Comité de coordination des travailleurs des soins de santé du SCFP-Ontario a tenu une table ronde avec les député(e)s de Queen’s Park pour discuter des défis auxquels font face les travailleuses et travailleurs en soins de longue durée et maisons de retraite en Ontario.
La pandémie de COVID-19 a mis en évidence les réalités du secteur d’une manière sans précédent : la pénurie de personnel, le manque de ressources essentielles ainsi que les problèmes de santé et de sécurité que les syndicats dénoncent depuis des années ont contribué au décès évitable de milliers de personnes âgées dans la province. Les recommandations provisoires de la Commission ontarienne d’enquête sur la COVID-19 dans les foyers de soins de longue durée font état d’un lien étroit entre les conditions de travail du personnel et les conditions de soins des résident(e)s. Devant ce constat, le gouvernement provincial s’est dit ouvert à accroître les investissements dans le secteur.
Cependant, si certaines propositions – comme la norme minimale de quatre heures de soins par jour – sont intéressantes, le manque de financement et de ressources essentielles les rend difficiles à concrétiser. De plus, d’autres mesures, comme la création de l’Office de surveillance des fournisseurs de soins de santé et de soutien (OSFSSS), font plutôt obstacle à l’atteinte des objectifs de dotation dans le secteur. Pire encore, de plus en plus de fonds publics vont à des fournisseurs privés, qui cherchent davantage à générer des profits qu’à offrir aux personnes âgées les soins de qualité qu’elles méritent.
Or, la privatisation croissante des soins de longue durée et des maisons de retraite en Ontario nuit aux soins de même qu’aux conditions de travail, à la santé et à la sécurité du personnel, et les programmes gouvernementaux destinés à améliorer la situation passent souvent à côté du problème, rajoutant même parfois des obstacles au lieu d’en enlever. Voilà pourquoi les syndicats, les travailleuses et travailleurs ainsi que d’autres groupes pertinents devraient participer à l’élaboration de programmes ayant pour but de rectifier le tir, et pourquoi les décisionnaires devraient investir davantage dans les services publics pour les élargir et fournir le meilleur soutien possible aux personnes âgées et à ceux et celles qui les soignent.
Tout l’été, le Comité de coordination des travailleurs des soins de santé sera sur le terrain afin de récolter des signatures pour sa campagne « Soutenez nos soins! », qui vise à proposer des solutions mises de l’avant par le personnel pour relever les défis propres à ce secteur.