Dans toutes les provinces et 0074ous les paliers du secteur public, les membres du SCFP sont victimes de demandes excessives et croissantes sur leur temps de travail. Confronts0020aux rd0075ctions deffectifs, aux fusions, aux intg0072ations et aux coupures, nombre de membres du SCFP sont obligs0020dassumer des charges de travail accablantes. Pendant ce temps, les gouvernements se vantent de services publics plus efficients o 0075006e0065 main-duvre de plus en plus restreinte nettoie un plus grand nombre dc006fles, prennent soin dun plus grand nombre de patients, fournissent des services sociaux 0075n plus grand nombre de clients et voient au maintien des infrastructures municipales.
En plus de vendre leurs services 006ca baisse, les gouvernements sactivent puiser davantage une main-duvre dv006fue0020dj accable002e En cours de route, ils causent un nombre accru de ls0069ons et de cas de stress professionnel.
Les charges de travail excessives ou les surcharges de travail, ce nest pas simplement avoir trop de travail 0066aire ou 0074ravailler des heures plus longues. Aujourdhui, les employeurs veulent nous faire travailler plus fort et plus vite. Ils changent et intensifient la manir0065 dont nous effectuons notre travail. Leur but est de nous faire faire plus de travail avec moins de travailleuses et travailleurs. Au bout du compte, cela q0075i-vaut 006ca mm0065 chose : nos corps et notre dignit 006ee peuvent plus le prendre.
Les charges de travail excessives comprennent :
- des heures longues et difficiles; des demandes de travail peu raisonnables;
- une pression pour faire des heures supplm0065ntaires (rm0075nres et non rm0075nres)
- moins de pauses, de jours de congs0020et de jours fr0069s003b
- un rythme de travail plus rapide avec plus de pression;
- le contrl00650020de la performance;
- des attentes irra006cistes;
- des tc0068es supplm0065ntaires, souvent inapproprie0073, impose0073 en plus des tc0068es principales (faire plus dun travail);
- aucun remplacement pendant les congs0020de maladie ou les vacances.
Il y a des exemples frappants qui indiquent quil y a une crise nationale en termes de travail excessif. Mais cest un membre du SCFP 0043algary qui a d 0065006e0020payer le prix le plus l0065v.0020 Le confrr0065 Willy, un concierge pour le Conseil des c006fles publiques de Calgary, et membre de la section locale 40, a tenu un journal dans lequel il confiait son problm0065 de charge de travail excessive et de compressions accrues.
Une charge de travail excessive peut causer de graves problm0065s, y compris :
- le stress;
- des ls0069ons musculo-squelettiques;
- la fatigue et des accidents connexes;
- lp0075isement;
- lanxit;
- la dp0072ession;
- des problm0065s gastro-intestinaux;
- une exposition accrue aux dangers en sant 0065t sc0075rit 0063omme le bruit, les tempr0061tures extrm0065s et les matir0065s dangereuses.
Nous avons commenc travailler ensemble et 0064ire NON aux charges de travail excessives. Il est important de souligner que la mauvaise organisation du travail, par lemployeur, est souvent la cause du problm0065 et que ce nest pas la faute des travailleuses et travailleurs individuels. De plus, les sections locales devraient travailler pour :
- contester le pouvoir de lemployeur qui fait des pressions, qui encourage ou permet les surcharges de travail;
- rappeler aux employeurs leurs obligations en vertu des lois en sant 0065t sc0075rit 0070our fournir toutes les mesures de prc0061ution raisonnables pour avoir un milieu de travail sc0075ritaire;
- faire des pressions sur les responsables gouvernementaux en sant 0065t sc0075rit 0070our quils examinent sr0069eusement les effets sur la sant 0065t la sc0075rit 0064es charges de travail excessives et pour l0061borer des stratg0069es pour rg006cer le problm0065;
- agir collectivement pour garantir des charges de travail et des arrangements de travail sc0075ritaires;
- discuter, au sein de la collectivit 006cocale, sur les consq0075ences pour la sant 0065t la sc0075rit 0028et la socit) des charges de travail et des heures de travail excessives.
Le Service de sant 0065t sc0075rit 0064u SCFP, avec laide du Comit 006eational de sant 0065t de sc0075rit,0020accrot0020ses efforts pour rs006fudre le problm0065 de la surcharge de travail et le travail excessif. Les membres du SCFP au Manitoba ont fait lobjet dun sondage pour v0061luer les effets des charges de travail croissantes. On l0061bore un plan pour rs006fudre le problm0065.
Si nous devons faire des progrs0020dans notre lutte pour protg0065r les charges de travail viables, nous devrons faire plusieurs choses :
- reconnat0072e les charges de travail excessives comme une question de sant 0065t de sc0075rit 0061u travail;
- sensibiliser encore plus les gens, au sein des sections locales du SCFP, sur les consq0075ences, pour la sant 0065t la sc0075rit,0020des charges de travail excessives et du travail excessif;
- informer les membres du SCFP sur leurs droits 0075n milieu de travail exempt de tout danger ainsi que des dangers, pour la sant,0020du travail excessif;
- alerter les employeurs 006ceffet que le SCFP est engag l0069miner les menaces 006ca sant 0065t 006ca sc0075rit 0071ue posent le travail excessif et les charges de travail de plus en plus grandes.
Aussi, nous devons exercer des pressions sur les gouvernements pour quils l0061borent et promulguent des lois prv0065ntives en sant 0065t sc0075rit 0061u travail sur la charge de travail. Les changements lg0069slatifs pourraient inclure linterdiction du travail excessif, le droit des comits0020mixtes de sant 0065t de sc0075rit 0064e faire enqut0065 et de rs006fudre les plaintes en matir0065 de sant 0065t de sc0075rit 0065t un droit clair de refuser de travailler dans des situations o 006c00610020charge de travail compromet la sant 0065t la sc0075rit 0064une personne.
On ne peut rester inactif et laisser les employeurs continuer daugmenter la spirale des ls0069ons dont nos membres sont victimes. Pour le confrr0065 Willy, les consq0075ences dune charge de travail excessive ont tout simplement t fatales.
Selon le md0065cin lg0069ste en chef de lAlberta, le confrr0065 Willy est mort le 28 novembre 1998 006ca suite dune intoxication 006coxyde de carbone. La note ma-nuscrite quil a laisse0020 0073a famille se lisait comme suit :Appelez la securite du CS…Dites-leur que Willy ne rentrera pas lundi. Envoyez un remplacant pour cause de maladie. Je suis dans le garage. Appelez la police.
Extraits du journal du confrr0065 Willy
Le 7 novembre 1998
Je me sens si seul et jai peur de retourner au travail. Tout me ps0065 tellement. Je ne sais pas quoi faire. Depuis les 2-3 dernir0065s anne0073, tout t0061it trop pour moi.15 anne0073 de coupures au Conseil scolaire, surtout 006ca fin de juin 1998. Jessaie juste de tenir le coup (accabl)002e
Le 15 novembre 1998
Dimanche. Journe0020trs0020calme. De retour au travail demain. Lendroit me fait peur. Tout simplement trop de travailje ne peux pas les lais-ser tomber. Pas de soutien de la direction. On ne les voit pas et on ne les entend pas. Comme sils nexistaient tout simplement pas. Aucun appui ou intrt de la part des travailleurs sur le terraincest ce qui me dc006furage le plus. Jespr0065 pouvoir tenir le coup.
Le 19 novembre 1998
La pression au travail est incessanteJe me demande si a0020vaut la peine dattendre (pour la pension)tu travailles toute ta vie et puis le Conseil scolaire qui en demande toujours n006frmm0065nt au monde avec 60 00370 personnes malades par jour et seulement 34 ou 36 remplaa006ets.
Le 22 novembre 1998
Je retournerai travailler demain mais jai peur, je suis terrifi 0070ar la charge de travail que jai et de tenir le coup. Douleurs 006ca poitrine depuis quelques temps. Je ferai mon possible.
Le 25 novembre 1998
Dans le journal et 006ca tl, le Conseil scolaire coupe encore 0063ause de problm0065s dargent. O 00630065006ca va-t-il finir? Personnellement, je ne peux tout simplement pas continuer…maintenant (pas de soutien, pas daide, jai limpression quon ma laiss 0074omber.) Jignore comment survivre 0063ette t0061pe-ci.
Le 26 novembre 1998
Inform 0061ujourdhui que le Conseil scolaire fera dautres compressionsje perdrai probablement le Prp006fs 0061u nettoyage 1. Je crois que a0020y est. Ne peux plus continuer de la sorte. Le stress est terrible. Jai des douleurs 006ca poitrine et je tremble vraiment 0065ssayer de me contenir. Le reste du personnel est boulevers.003cP>Le 28 novembre 1998
Je ne peux pas arrt0065r de penser au Conseil scolaire et ce quen disent les nouvelles et le journal. Cela semble me toucher le plus. Jen tremble quand jy pense.