Cinq membres du SCFP 501, au service de l’usine municipale de traitement des eaux usées, ont mis fin à leur conflit de 27 jours avec la Ville de Charlottetown.
Bill McKinnon, conseiller syndical au SCFP, a déclaré que la convention collective
« atteignait tous les objectifs » fixés par les travailleurs.
Tant le syndicat que la direction ont déjà ratifié l’entente, conclue avec l’aide d’un conciliateur provincial.
La convention collective comprend notamment :
- un rajustement complet de la paie de disponibilité et un taux majoré de 100 % pour les samedis, rétroactif au 1er janvier 2007
- un « rajustement technologique » de 2 %
- des rajustements salariaux de 3, 3 et 3 % pour la durée de la convention
- des clauses sur les périodes maximales de travail et de repos
- une bonification de la clause sur les congés de deuil