Les hôpitaux d’Ottawa doivent embaucher 3 000 personnes de plus chaque année pour compenser le taux de roulement et le nombre de démissions record, l’augmentation des besoins des patients et l’augmentation des délais de déchargement des ambulances
Le personnel de la Municipalité régionale de Niagara demande à la direction de revenir à la table de négociation avec de réelles s augmentations salariales et plus de respect à son égard
Conférence de presse à l’urgence du Civic : avec un taux de roulement de près de 15 %, la crise du personnel hospitalier à Ottawa s’aggravera sous le gouvernement Ford, prévient le personnel hospitalier et paramédical
« De nos communautés aux tribunaux, faisons abroger la loi 124 » : le SCFP-Ontario réagit à l’audition de la contestation judiciaire par la Cour supérieure
Un ambulancier du SCFP dénonce les temps d’attente aux urgences, les pénuries de personnel, la médecine de couloir, la privatisation et l’avenir des premières et premiers répondant(e)s de Toronto
Le projet de loi 7, truffé de discrimination contre les personnes âgées, invite à l’intensification des appels à une enquête de la Commission des droits de la personne sur l’âgisme systémique dans les politiques de santé de l’Ontario
39 000 $ ce n’est pas assez pour les travailleurs et travailleuses de l’éducation ou pour qui que ce soit
Les travailleurs et travailleuses de l’éducation demandent une conciliation alors que Ford abandonne les élèves
