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Calendrier de formation syndicale

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27e école d'hiver annuelle du SCFP Manitoba

le 27 février au 2 mars 2025 | Lakeview Gimli Resort & Conference, Gimli (Manitoba) | Anglais | $450
Les cours proposés dans le cadre de cette école d'hiver sont les suivants

- Campagnes et communications
- Série d'apprentissage pour les délégués syndicaux
- Griefs, négociations et campagnes en matière de droits de l'homme
- Obtenir des gains dans le secteur des services sociaux

La brochure est disponible sur le site web du SCFP Manitoba.

Introduction pour les personnes déléguées syndicales

le 1 mars 2025 | CUPE Local 5167 Office, Hamilton (Ontario) | Anglais
Quel est le rôle d'une personne déléguée syndicale ? Si vous êtes nouveaux dans votre rôle et vous voulez apprendre comment aider les membres du SCFP à résoudre des problèmes au travail, cet atelier d’introduction est pour vous !

Dans cet atelier, vous en apprendrez davantage sur :
• les enquêtes sur les problèmes au travail;
• le dépôt d’un grief;
• les réunions avec la direction;
• le traitement des plaintes au travail.

N.B. : s.v.p. apporter une copie de votre convention collective à l'atelier.

NÉGO - Préparation à la grève (SCL)

le 1 mars 2025 | ONLINE (Alberta) | Anglais
Pour être efficace, une grève doit être bien organisée. Cet atelier en ligne couvrira les critères de base d’une grève bien dirigée : l’administration, les finances et indemnités de grève, les communications et la coordination du piquetage.

N.B. : Cet atelier est destiné au comité de grève d'une section locale.

NÉGO - Formation pour chefs de piquet (SCL)

le 1 mars 2025 | ONLINE (Alberta) | Anglais
Dans cet atelier en ligne, les chefs de piquet apprendront:
• les enjeux d’un conflit ;
• le plan de grève ;
• leurs responsabilités ;
• la gestion de situations pouvant se produire sur la ligne de piquetage.

N.B. Cet atelier est destiné aux chefs de piquet.

Régimes de retraite - Un introduction

le 3 mars 2025 | CUPE Yarmouth Area Office, Yarmouth (Nouvelle-Écosse) | Anglais
Voulez-vous avoir un régime de retraite dans votre milieu de travail, ou améliorer celui que vous possédez déjà?
Souhaitez-vous comprendre ce qui est écrit sur vos relevés de régime de retraite?
Vous demandez-vous comment un régime de retraite public fonctionnera pour vous?

REMARQUE : Cet atelier n’est PAS un atelier de planification de la retraite.

Introduction to Stewarding - Part 1 & 2 (OLS)

le 4 mars 2025 | ONLINE (Colombie-Britannique) | Anglais
9:00 am - 12:00 pm PST
Introduction to Stewarding - Part 1 (OLS)
1:00 pm - 4:00 pm PST
Introduction to Stewarding - Part 2 (OLS)

Introduction pour les personnes déléguées syndicales

le 5 mars 2025 | CUPE Yarmouth Area Office, Yarmouth (Nouvelle-Écosse) | Anglais
Quel est le rôle d'une personne déléguée syndicale ? Si vous êtes nouveaux dans votre rôle et vous voulez apprendre comment aider les membres du SCFP à résoudre des problèmes au travail, cet atelier d’introduction est pour vous !

Dans cet atelier, vous en apprendrez davantage sur :
• les enquêtes sur les problèmes au travail;
• le dépôt d’un grief;
• les réunions avec la direction;
• le traitement des plaintes au travail.

N.B. : s.v.p. apporter une copie de votre convention collective à l'atelier.

SDS - Prendre des notes

le 5 mars 2025 | CUPE Yarmouth Area Office, Yarmouth (Nouvelle-Écosse) | Anglais
Pourquoi est-ce que je dois prendre des notes ? Quels types de notes devrais-je prendre ? Est-ce que mes notes sont privées ? Apprenez les réponses à des questions importantes comme celles-ci et pratiquez la prise de notes.

Introduction pour les personnes déléguées syndicales

le 6 mars 2025 | CUPE Saskatoon Area Office, Saskatoon (Saskatchewan) | Anglais
Quel est le rôle d'une personne déléguée syndicale ? Si vous êtes nouveaux dans votre rôle et vous voulez apprendre comment aider les membres du SCFP à résoudre des problèmes au travail, cet atelier d’introduction est pour vous !

Dans cet atelier, vous en apprendrez davantage sur :
• les enquêtes sur les problèmes au travail;
• le dépôt d’un grief;
• les réunions avec la direction;
• le traitement des plaintes au travail.

N.B. : s.v.p. apporter une copie de votre convention collective à l'atelier.

NÉGO - Planification stratégique pour la négociation

le 6 mars 2025 | CUPE ARO Boardroom, Dartmouth (Nouvelle-Écosse) | Anglais
Dans cet atelier, l’exécutif de la section locale :
• analysera les facteurs internes et externes qui ont un impact sur la négociation;
• fixera des objectifs de négociation;
• préparera un plan de travail pour faciliter le processus de négociation.

REMARQUE : Cet atelier vise les membres de l’exécutif des sections locales.

SDS - Traitement des griefs

le 8 mars 2025 | CUPE Sydney Area office, Sydney (Nouvelle-Écosse) | Anglais
Partagez des astuces et de bonnes pratiques avec d’autres délégués et apprenez des stratégies pour gérer les griefs difficiles.

N.B. : s.v.p. apporter votre convention collective et Manuel pour la personne déléguée syndicale à l'atelier.

SDS - Représentation des membres devant la direction

le 8 mars 2025 | CUPE Sydney Area office, Sydney (Nouvelle-Écosse) | Anglais
Ce module équipe les personnes déléguées syndicales afin qu’elles soient proactives lors de leur rencontre avec la direction. Apprenez des choses utiles pour des rencontres efficaces et découvrez comment renforcer votre confiance en vous en pratiquant des situations de rencontre à l’avance.

Introduction pour les personnes déléguées syndicales

le 8 mars 2025 | CUPE Corner Brook Area Office, Corner Brook (Terre-Neuve-et-Labrador) | Anglais
Quel est le rôle d'une personne déléguée syndicale ? Si vous êtes nouveaux dans votre rôle et vous voulez apprendre comment aider les membres du SCFP à résoudre des problèmes au travail, cet atelier d’introduction est pour vous !

Dans cet atelier, vous en apprendrez davantage sur :
• les enquêtes sur les problèmes au travail;
• le dépôt d’un grief;
• les réunions avec la direction;
• le traitement des plaintes au travail.

N.B. : s.v.p. apporter une copie de votre convention collective à l'atelier.

SDS - Devoir de représentation

le 9 mars 2025 | CUPE Corner Brook Area Office, Corner Brook (Terre-Neuve-et-Labrador) | Anglais
Apprenez d’où vient l’autorité des personnes déléguées syndicales au travail, le devoir de représentation et d’autres lois concernant le lieu de travail.

N.B. : s.v.p. apporter votre Manuel de la personne déléguée syndicale à l'atelier.

SDS - Créer des lieux de travail sans harcèlement

le 9 mars 2025 | CUPE Sydney Area office, Sydney (Nouvelle-Écosse) | Anglais
Apprenez à reconnaître les signes de harcèlement, à informer les membres sur le harcèlement et à représenter les membres qui sont impliqués dans les plaintes pour harcèlement.

NÉGO - Planification stratégique pour la négociation

le 10 mars 2025 | CUPE ARO Boardroom, Dartmouth (Nouvelle-Écosse) | Anglais
Dans cet atelier, l’exécutif de la section locale :
• analysera les facteurs internes et externes qui ont un impact sur la négociation;
• fixera des objectifs de négociation;
• préparera un plan de travail pour faciliter le processus de négociation.

REMARQUE : Cet atelier vise les membres de l’exécutif des sections locales.

FESL - Notions de base des règlements

le 11 mars 2025 | CUPE Yarmouth Area Office, Yarmouth (Nouvelle-Écosse) | Anglais
Pour bien fonctionner, une section locale doit avoir de bons règlements. Dans cet atelier, vous apprendrez les principes de base des bons règlements et comment vous assurer qu’ils soient conformes aux Statuts nationaux du SCFP. Nous allons également voir comment les règlements rédigés en langage clair aident nos membres à s'engager dans le travail syndical.

N.B. : s.v.p. apporter les règlements de votre section locale à l'atelier.

Introduction pour les personnes déléguées syndicales

le 11 mars 2025 | CUPE BC Regional Office, Burnaby (Colombie-Britannique) | Anglais
Quel est le rôle d'une personne déléguée syndicale ? Si vous êtes nouveaux dans votre rôle et vous voulez apprendre comment aider les membres du SCFP à résoudre des problèmes au travail, cet atelier d’introduction est pour vous !

Dans cet atelier, vous en apprendrez davantage sur :
• les enquêtes sur les problèmes au travail;
• le dépôt d’un grief;
• les réunions avec la direction;
• le traitement des plaintes au travail.

N.B. : s.v.p. apporter une copie de votre convention collective à l'atelier.

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