Selon le SCFP 47, la récente médiation avec la Ville de Saskatoon n’a pas permis aux parties de se rapprocher d’une convention collective équitable, ce qui soulève de sérieuses inquiétudes quant à l’approche de la ville en matière de négociation, ainsi qu’à la stabilité future des services publics d’eau de Saskatoon.
Les membres du SCFP 47 sont responsables de l’approvisionnement en eau potable, du traitement et de la surveillance des eaux usées, ainsi que de la protection de l’environnement et des bassins versants – des services essentiels pour plus d’un tiers de la population de la Saskatchewan.
Susan Dobrowney, présidente du SCFP 47, souligne que le processus a confirmé l’expérience vécue par le personnel tout au long des négociations : un manque d’engagement réel de la part de l’employeur et une pression constante pour obtenir des concessions importantes.
« Au lieu de travailler sur des propositions, la Ville s’est concentrée sur des mesures qui affaiblissent la sécurité, la stabilité et la fiabilité des opérations », déplore Mme Dobrowney. « Cette approche ne touche pas seulement le personnel, mais met également en péril des services publics essentiels. »
En réponse, le SCFP 47 a lancé une campagne de lettres adressées au conseil municipal, exigeant que la Ville négocie de manière équitable et de bonne foi, et s’opposant aux concessions qui compromettent la sécurité publique et la fiabilité des services.
« Nous voulons que la population s’exprime et rappelle au conseil municipal que la protection des services passe par le respect des membres du personnel qui les gèrent », souhaite Mme Dobrowney.
Pour en savoir plus et pour écrire une lettre, veuillez consulter le site Web suivant : 47.cupe.ca/fairdeal
