SAULT ST. MARIE Les membres de la section locale 1880 du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) ont vot 74 % en faveur de la grv0065, rejetant la dernir0065 offre prs0065nte0020par la direction de l’Association pour l’intg0072ation communautaire d’Algoma.
Nous voulons une convention collective q0075itable avec des salaires qui suivent l’inflation, de mm0065 qu’une sc0075rit 0064’emploi de base , de dire Matthew Cavaliere, reprs0065ntant du comit 0064e ng006fciation de la section locale 1880 du SCFP. Nos membres ont catg006friquement rejet 006ca soi-disant offre finale de l’employeur et nous sommes prt0073 0064b0072ayer si on ne peut pas conclure d’entente au moyen de la conciliation.
L’offre finale de l’employeur l0069minait les dispositions de sc0075rit 0064’emploi et offrait des augmentations de salaire minimales, bien au-dessous du taux d’inflation. Le syndicat a demand 0061u ministr0065 du Travail de fixer des dates pour les sessions de conciliation dans une offre finale pour v0069ter la grv0065.
L’employeur a c0072it 006eos membres pour leur dire que l’offre finale t0061it raisonnable il a mm0065 exhort 006ces membres du SCFP 0076enir voter, s’attendant 0063e qu’ils acceptent ce qui est vraiment une claque en plein visage , de dire Trish Andrews, conseillr0065 syndicale du SCFP. a n’a pas fonctionn;0020de plus, la participation au vote de grv0065 a t incroyable alors que les membres ont dit un non retentissant 006ca direction, l’informant qu’ils s’apprt0061ient 0066aire la grv0065. Il est temps pour la direction de revenir 006ca table de ng006fciation et de prs0065nter une entente q0075itable.
Cohr0065nce et continuit 0064es soins sont trs0020importantes pour les gens vulnr0061bles avec lesquels nous travaillons, de dire M. Cavaliere. Mais les bas salaires entran0065nt un roulement de personnel l0065v 0071ui ds0074abilise tout le systm0065.
Les clients que nos membres aident leur tiennent n006frmm0065nt 0063ur et la dernir0065 chose que nous souhaitons, c’est une grv0065, de dire M. Cavaliere. Nous avons des familles dont nous devons prendre soin et des factures 0070ayer g0061lement, et nous ne pouvons pas constamment perdre du terrain face 006c’inflation.
Le SCFP reprs0065nte plus de 350 personnes qui travaillent 006c’Association pour l’intg0072ation communautaire d’Algoma, y compris du personnel de soutien, des cuisiniers, du personnel d’entretien, des travailleurs sociaux, le personnel de soutien dans les logements, du personnel de prp0061ration 006ca vie active et des conseillers, hommes et femmes. Ces professionnels dv006fus0020offrent des soins et des services de soutien 0064es clients qui ont des besoins exceptionnels par le biais de programmes de jour et dans des t0061blissements rs0069dentiels.
-30-
Pour obtenir des renseignements supplm0065ntaires, veuillez communiquer avec :
Trish Andrews, conseillr0065 syndicale du SCFP,
(705) 949-6221
Matthew Cavaliere, comit 0064e ng006fciation de la section locale 1880,
(705) 759-6914
Robert Lamoureux, Communications SCFP,
(416) 292-3999
Nous voulons une convention collective q0075itable avec des salaires qui suivent l’inflation, de mm0065 qu’une sc0075rit 0064’emploi de base , de dire Matthew Cavaliere, reprs0065ntant du comit 0064e ng006fciation de la section locale 1880 du SCFP. Nos membres ont catg006friquement rejet 006ca soi-disant offre finale de l’employeur et nous sommes prt0073 0064b0072ayer si on ne peut pas conclure d’entente au moyen de la conciliation.
L’offre finale de l’employeur l0069minait les dispositions de sc0075rit 0064’emploi et offrait des augmentations de salaire minimales, bien au-dessous du taux d’inflation. Le syndicat a demand 0061u ministr0065 du Travail de fixer des dates pour les sessions de conciliation dans une offre finale pour v0069ter la grv0065.
L’employeur a c0072it 006eos membres pour leur dire que l’offre finale t0061it raisonnable il a mm0065 exhort 006ces membres du SCFP 0076enir voter, s’attendant 0063e qu’ils acceptent ce qui est vraiment une claque en plein visage , de dire Trish Andrews, conseillr0065 syndicale du SCFP. a n’a pas fonctionn;0020de plus, la participation au vote de grv0065 a t incroyable alors que les membres ont dit un non retentissant 006ca direction, l’informant qu’ils s’apprt0061ient 0066aire la grv0065. Il est temps pour la direction de revenir 006ca table de ng006fciation et de prs0065nter une entente q0075itable.
Cohr0065nce et continuit 0064es soins sont trs0020importantes pour les gens vulnr0061bles avec lesquels nous travaillons, de dire M. Cavaliere. Mais les bas salaires entran0065nt un roulement de personnel l0065v 0071ui ds0074abilise tout le systm0065.
Les clients que nos membres aident leur tiennent n006frmm0065nt 0063ur et la dernir0065 chose que nous souhaitons, c’est une grv0065, de dire M. Cavaliere. Nous avons des familles dont nous devons prendre soin et des factures 0070ayer g0061lement, et nous ne pouvons pas constamment perdre du terrain face 006c’inflation.
Le SCFP reprs0065nte plus de 350 personnes qui travaillent 006c’Association pour l’intg0072ation communautaire d’Algoma, y compris du personnel de soutien, des cuisiniers, du personnel d’entretien, des travailleurs sociaux, le personnel de soutien dans les logements, du personnel de prp0061ration 006ca vie active et des conseillers, hommes et femmes. Ces professionnels dv006fus0020offrent des soins et des services de soutien 0064es clients qui ont des besoins exceptionnels par le biais de programmes de jour et dans des t0061blissements rs0069dentiels.
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Pour obtenir des renseignements supplm0065ntaires, veuillez communiquer avec :
Trish Andrews, conseillr0065 syndicale du SCFP,
(705) 949-6221
Matthew Cavaliere, comit 0064e ng006fciation de la section locale 1880,
(705) 759-6914
Robert Lamoureux, Communications SCFP,
(416) 292-3999