Au sujet de la nouvelle image de scfp.ca

Vous regardez actuellement le site Web du SCFP qui a été significativement rénové pour la première fois depuis son lancement il y a trois ans.

Les caractéristiques du site : un nouveau look plus compact, une navigation plus facile et plusieurs nouvelles caractéristiques

« Des pas de géant ont été réalisés relativement à la portée et à la sophistication du site Web au cours des quatre dernières années» , de dire la présidente nationale Judy Darcy. « Le site Web du SCFP doit rester à la hauteur de ces changements.» 

Nouvelles caractéristiques :

En coulisse, le site fonctionne presque entièrement par base de données. Ainsi, le site sera plus facile à entretenir et plus facile à améliorer afin que le temps du personnel puisse servir au développement du contenu plutôt qu’à l’administration ou à la reproduction de textes pour le site Web.

Il y a encore beaucoup de travail à faire :

Le site est encore loin des objectifs que nous avons annoncés dans le numéro de septembre de la revue S’Organiser. Voici une liste des caractéristiques que nous ajouterons sous peu :

  • Des babillards électroniques
  • Des discussions en ligne
  • Un meilleur service d’envoi de télécopie à votre député, plus flexible
  • Des formulaires de commande en ligne pour les documents du SCFP, comme les articles de papeterie, les trousses de campagne, les fiches de renseignements, etc.
  • Des indicateurs économiques en ligne pour les travailleuses et travailleurs : ententes salariales, coût de la vie, statistiques sur le chômage
  • Des bulletins de nouvelles

Plus tard, nous prévoyons ajouter :

  • Des courriels gratuits sur le Web pour les membres du SCFP
  • De l’espace gratuit sur le site Web pour les sections locales du SCFP
  • Des vidéoclips et des audioclips des campagnes et des événements du SCFP
  • Des cours par correspondance pour le perfectionnement syndical

Le SCFP souhaite recevoir vos commentaires, suggestions et, plus particulièrement maintenant, vos rapports concernant les anomalies.