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Le Centre de crise de Québec, un organisme communautaire offrant des services d’aide d’urgence en santé mentale, vit une crise de gouvernance. Depuis dix mois, la direction et le personnel s’affrontent au sujet de la représentation de ce dernier au sein du conseil d’administration.

Après six semaines sur les lignes de piquetage, les travailleuses et travailleurs en soins de longue durée ne démordent pas de leurs revendications. Le personnel du foyer de soins MacGillivray Guest House de Sydney devrait se joindre au mouvement cette semaine, ce qui portera à 35 le nombre de sections locales en grève en Nouvelle-Écosse.

Les cols bleus de Montréal se font voir au Grand Prix! En plus d’arborer les couleurs du Grand Prix, les camions de l’arrondissement de Ville-Marie affichent un message important pour les Montréalais et Montréalaises : Le Grand Prix des Montréalais.es, c’est nous!

Hier, quatre syndicats affiliés au SCFP ont procédé à la signature de leur convention collective respective au Casino du Lac-Leamy, à Gatineau. Ces conventions visent les personnes salariées de l’unité générale (SCFP 3892), de la sécurité (SCFP 3959), de la surveillance (SCFP 3959) ainsi que les croupiers et croupières (SCFP 3993).

Plus de 7 500 Néo-Écossais(e)s ont publié sur le site storiesofcare.ca leur récit en soutien à la grève des soins de longue durée toujours en cours partout dans la province.

Selon le SCFP 47, la récente médiation avec la Ville de Saskatoon n’a pas permis aux parties de se rapprocher d’une convention collective équitable, ce qui soulève de sérieuses inquiétudes quant à l’approche de la ville en matière de négociation, ainsi qu’à la stabilité future des services publics d’eau de Saskatoon.

Le SCFP 2 et la Commission de transport de Toronto (CTT) sont parvenus à une entente de principe, évitant le déclenchement d’un conflit de travail pour les quelque 700 travailleuses et travailleurs des secteurs de l’électricité, des communications et de la signalisation.

Les préposé(e)s aux services de soutien à la personne représenté(e)s par le SCFP demandent au gouvernement de l’Ontario de revoir en profondeur un organisme de réglementation décrit comme « fondamentalement défaillant » qui leur refuse des protections et des droits accordés à d’autres travailleuses et travailleurs de la santé.

Une nouvelle analyse réalisée par le Centre canadien de politiques alternatives (CCPA) révèle que la majorité des 136 hôpitaux ontariens, dont le Centre régional de santé de Peterborough, traînent un déficit opérationnel depuis 2022, une situation qui met en péril le système de santé public déjà fragilisé.

Cinq semaines après le début de la grève des foyers de soins de longue durée, deux autres établissements s’ajoutent, portant à 34 leur nombre. Environ 3 300 travailleuses et travailleurs sont sur les piquets de grève dans la province.