ActifFiltres Filter options Search Du: Par sujet 2ELGBTQI+ 25 Actions politiques 313 Alphabétisation 17 Assurance-emploi 43 Autochtones 201 Commerce international 125 Conseils scolaires 321 COVID-19 3 Droits des personnes migrantes 13 Économie 384 Éducation syndicale 11 Égalité 61 Emplois précaires 14 Environnement 149 Équité salariale 46 Femmes 289 Intelligence artificielle 13 Justice mondiale 96 L'eau 299 L'éducation postsecondaire 340 L'égalité raciale 83 Les services de santé 876 Logement 11 Municipalités 540 Négociation collective 1780 Personnes handicapées 57 Privatisation 680 Régimes de retraite 208 Santé et sécurité 351 Santé mentale 22 Services de garde 269 Syndicalisation 18 Transport aérien 163 au: Par type de contenu Guides 19 La Réplique 1 Nouvelles 17 Rapport 1 Ressources 2 Vidéo 1 Par province Alberta 1 Colombie-Britannique 22 Île-du-Prince-Édouard 1 Manitoba 11 Nouveau-Brunswick 2 Nouvelle-Écosse 7 Ontario 22 Québec 11 Saskatchewan 9 Terre-Neuve-et-Labrador 2 Appliquer Tout supprimer Lorsque nous avons lancé notre nouveau site, nous avons supprimé certains de nos anciens contenus. 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Si vous ne trouvez pas ce que vous cherchez, vous pouvez également effectuer une recherche dans les archives de notre ancien site web. 141 - 150 de 331 Filtrer Active Filters Résultats de votre recherche Les syndicats appuient les efforts de la FCM pour faire élire plus de femmes Une activité de la Fédération canadienne des municipalités portant sur les femmes en politique municipale a montré l’ampleur de l’écart qui existe toujours entre les femmes et les hommes – et a rendu hommage aux femmes qui aident à le réduire. Des travailleuses de Peel reçoivent 1,6 million pour l’équité salariale Les membres de la section locale 966 du SCFP travaillant dans deux foyers de soins de longue durée de la municipalité régionale de Peel viennent de bénéficier d’ententes en matière d’équité salariale totalisant près de 1,6 million. Si le féminisme était de la nourriture... Ou un pas de danse peut-être ? Qu’est-ce que se sera ? La Coalition Ad Hoc pour l’égalité des femmes a produit ces vidéos pour souligner la Journée internationale des femmes. Dans ces documents vidéo, on pose diverses questions impertinentes à des militantes des droits des femmes qui arrivent à des conclusions fort significatives L'équité en matière d'emploi Un aperçu L’identification et l’élimination des obstacles intrinsèques aux politiques et pratiques d’emploi en ce qui a trait au recrutement, à l’embauche, à la conservation, au traitement et à la promotion. La lutte de Sharon McIvor contre la discrimination sexuelle Le 9 avril, la Cour d’appel de la C.-B. – en faveur de Sharon McIvor –que la Loi sur les Indiens était toujours discriminatoire à l’égard des femmes parce qu’elle refusait le statut d’Indien aux petits-enfants des femmes autochtones, mais pas à ceux des hommes autochtones. 8 mars : Continuons la lutte pour l’égalité Déclaration pour la Journée internationale des femmes Une loi qui affaiblit l’équité salariale Le projet de loi prévu dans le budget du gouvernement Harper propose de retirer aux employés de la fonction publique le droit de déposer des plaintes en matière d’équité salariale auprès de la Commission canadienne des droits de la personne. Toutes à table « Toutes à table » : cette affiche a été produite à l’occasion de la conférence de 2009 « Toutes à table : négocier pour l’égalité des femmes ». Négocier l’égalité des femmes - Reportage sur les ateliers Écoutez un bref reportage sur les ateliers de la conférence pour en apprendre davantage sur les enjeux propres aux femmes dans les négociations. Négocier l’égalité des femmes - les femmes artistes Les femmes artistes sont parmi les travailleurs les moins bien payés au Canada. Deux poétesses résument leurs impressions de la conférence « Toutes à table : négocier pour l’égalité des femmes » dans le cadre d’une performance de spoken word. Pagination Pagination Précédent First page 1 … Page 15 of 34 Page 11 Page 12 Page 13 Page 14 Page actuelle 15 Page 16 Page 17 Page 18 Page 19 … Last page 34 Suivant Partager cette page
Les syndicats appuient les efforts de la FCM pour faire élire plus de femmes Une activité de la Fédération canadienne des municipalités portant sur les femmes en politique municipale a montré l’ampleur de l’écart qui existe toujours entre les femmes et les hommes – et a rendu hommage aux femmes qui aident à le réduire.
Des travailleuses de Peel reçoivent 1,6 million pour l’équité salariale Les membres de la section locale 966 du SCFP travaillant dans deux foyers de soins de longue durée de la municipalité régionale de Peel viennent de bénéficier d’ententes en matière d’équité salariale totalisant près de 1,6 million.
Si le féminisme était de la nourriture... Ou un pas de danse peut-être ? Qu’est-ce que se sera ? La Coalition Ad Hoc pour l’égalité des femmes a produit ces vidéos pour souligner la Journée internationale des femmes. Dans ces documents vidéo, on pose diverses questions impertinentes à des militantes des droits des femmes qui arrivent à des conclusions fort significatives
L'équité en matière d'emploi Un aperçu L’identification et l’élimination des obstacles intrinsèques aux politiques et pratiques d’emploi en ce qui a trait au recrutement, à l’embauche, à la conservation, au traitement et à la promotion.
La lutte de Sharon McIvor contre la discrimination sexuelle Le 9 avril, la Cour d’appel de la C.-B. – en faveur de Sharon McIvor –que la Loi sur les Indiens était toujours discriminatoire à l’égard des femmes parce qu’elle refusait le statut d’Indien aux petits-enfants des femmes autochtones, mais pas à ceux des hommes autochtones.
Une loi qui affaiblit l’équité salariale Le projet de loi prévu dans le budget du gouvernement Harper propose de retirer aux employés de la fonction publique le droit de déposer des plaintes en matière d’équité salariale auprès de la Commission canadienne des droits de la personne.
Toutes à table « Toutes à table » : cette affiche a été produite à l’occasion de la conférence de 2009 « Toutes à table : négocier pour l’égalité des femmes ».
Négocier l’égalité des femmes - Reportage sur les ateliers Écoutez un bref reportage sur les ateliers de la conférence pour en apprendre davantage sur les enjeux propres aux femmes dans les négociations.
Négocier l’égalité des femmes - les femmes artistes Les femmes artistes sont parmi les travailleurs les moins bien payés au Canada. Deux poétesses résument leurs impressions de la conférence « Toutes à table : négocier pour l’égalité des femmes » dans le cadre d’une performance de spoken word.
