Message d'avertissement

Attention : cette page est tirée de nos archives. Il se pourrait que notre site Internet contienne des informations plus récentes sur ce sujet. Pour le savoir, utilisez notre moteur de recherche.

Huit travailleuses et travailleurs municipaux du District de Metchosin, prs0020de Victoria, sont rentrs0020au travail le 2 juillet aprs0020une grv0065 d’une semaine qui a mis fin 006ca discrimination salariale pour certains d’entre eux.

Nos membres ont obtenu une premir0065 convention collective juste et q0075itable, dit le prs0069dent de la section locale 374 du SCFP, Justin Schmid. Ils ont aussi pu compter sur un appui extraordinaire de la collectivit 0073ur la ligne de piquetage.

L’entente ressemble 0063elle qu’ont obtenue les autres travailleuses et travailleurs municipaux du Grand Victoria, avec une augmentation salariale gnrale de 2,5 pour cent en 2003 et de 2 pour cent en 2004 pour les travailleuses et travailleurs de Metchosin.

Cette entente met fin 006ca discrimination salariale dont t0061ient victimes certains travailleurs et travailleuses de l’ht0065006c de ville et prv006fit des augmentations de salaire significatives 0063ompter du 1er juillet , selon Schmid.

La grv0065 avait commenc 006ce 21 juin.