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Ateliers

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Comment utiliser le catalogue d’ateliers du SCFP

Ce catalogue regroupe tous les ateliers pouvant être offerts par le service de l’éducation syndicale du SCFP. Pour connaître les ateliers qui se dérouleront près de chez vous, consultez plutôt notre calendrier de formation syndicale.

Notre catalogue électronique est truffé de fonctionnalités qui vous aideront à trouver les ateliers pertinents pour vous.

1. Recherche par série de cours
Pour afficher les ateliers composant une série de cours particulière, sélectionnez cette série dans la bordure gauche de la page.

2. Recherche par titre d’atelier
Pour trouver un atelier donné, tapez quelques mots clés de son titre dans le champ de recherche au sommet de la bordure gauche.

3. Recherche par durée de l’atelier
Pour afficher les ateliers d’une certaine durée, sélectionnez cette durée dans la bordure gauche.

Ces filtres de recherche se conjuguent. Ainsi, vous pouvez chercher les ateliers portant sur la négociation dont la durée est de six heures. Les filtres appliqués apparaîtront dans la bordure gauche. Cliquez sur le « x » d’un filtre pour le retirer et ainsi élargir votre recherche.

Transformer le conflit

9 heures
Le conflit est un aspect normal de nos vies. En apprenant à y faire face, nous améliorons nos relations avec d’autres membres, avec nos collègues de travail et avec notre employeur.
Dans cet atelier, vous :
• approfondirez votre compréhension du conflit;
• renforcerez votre aptitude à communiquer;
• vous exercerez à réagir aux conflits.

BC CLC Facing Management Effectively

9 heures
Ce cours se penchera sur les forces économiques, politiques et sociales en jeu entre le syndicat et la direction. Il examinera les rôles et les droits de chaque groupe ainsi que les différents types de relations et de styles entre le syndicat et la direction. Nous examinerons la dynamique du pouvoir, des préjugés et des privilèges entre le syndicat et la direction et la façon dont nous pouvons communiquer efficacement. Nous nous concentrerons sur la résolution de problèmes – la compréhension des enjeux, l’élaboration de stratégies, la recherche et la présentation de faits et d’arguments, la recherche de domaines d’entente, l’élaboration de solutions, la mise en œuvre et le maintien de solutions. Les participants peuvent s’attendre à beaucoup de participation, d’interaction et de jeux de rôles, ainsi que des compétences pratiques et des outils de communication, d’analyse, de stratégie et de pensée critique.

BC Communicating CUPE / Social Media

1 semaine
Dans l’atelier Communiquer avec le SCFP, vous acquerrez une expérience pratique de l’élaboration de campagnes, de l’amélioration de vos compétences en médias, de la pratique de la narration et de l’apprentissage des bulletins et des communications électroniques avec les membres. Il s’agira d’un atelier pratique et amusant dans le cadre duquel vous vous exercerez à l’engagement des membres, à la sensibilisation du public et à l’élaboration de campagnes. Découvrez comment Facebook, Twitter et Youtube peuvent vous aider à rejoindre vos membres. Nous examinerons comment les groupes utilisent les médias sociaux à des fins d’activisme et quelles sont les lignes directrices pour l’utilisation des médias sociaux.

Veuillez apporter un ordinateur, une tablette ou un téléphone intelligent à l’atelier.

BC Retirement Planning

9 heures
Il n’est jamais trop tôt pour commencer à planifier votre retraite. Découvrez les régimes de retraite du gouvernement et du milieu de travail et partez avec de bons outils pour vous aider à vous préparer financièrement et psychologiquement.

REMARQUE : Cet atelier ne fournit pas de conseils financiers précis ou personnels.

Le Plan de pension municipal couvrira Approaching Retirement, qui est interactif et offre amplement de temps pour discuter et pour poser des questions.

Vous couvrirez les points suivants :

Choisir votre meilleure option de pension
Stades de la vie autour de la retraite
Liste de contrôle de la retraite
Processus de demande de retraite
Feuilles de travail sur le revenu et les dépenses
Conséquences du retour au travail
Chaque participant recevra un guide à emporter à la maison.

Veuillez apporter une calculatrice

BC Strategic Planning for the Executive Board

2 jours
Au cours de cet atelier, nous examinerons nos styles de leadership et les défis auxquels nous faisons face pour rendre nos membres inclusifs et autonomes.
Nous examinerons les règlements et les politiques locales applicables qui énoncent vos rôles et responsabilités, alors veuillez apporter vos copies avec vous.
Il y aura des discussions sur la façon de rendre la section locale plus dynamique et plus structurée, de sorte que tout le monde se sente appuyé dans son rôle et sache que quelqu’un assure ses arrières.

FESL - Devoir de représentation

3 heures
Formation pour l’exécutif des sections locales
Apprenez les fondements de votre devoir de représenter les membres de votre syndicat, les obligations légales de représentation juste et comment elles s'appliquent à votre convention collective et d’autres lois qui couvrent votre lieu de travail.

FESL - Planification stratégique

6 heures
Formation pour l’exécutif des sections locales
Les sections locales travaillent avec les representants syndicales pour developper une session. La planification stratégique est une approche collaborative permettant de fixer à votre section locale des buts réalistes et mesurables. Elle vous aidera à déterminer les mesures à mettre en œuvre, sur quelques semaines ou quelques années, pour permettre à votre section locale d’évoluer et de grandir. C’est aussi un moyen de renforcer la capacité et l’activisme au sein de votre section locale.

L’attaque contre nos régimes de retraite

1 semaine
Nos régimes de retraite représentent notre salaire différé. C’est ce qui en fait une question syndicale – que vous tentiez d’obtenir un nouveau régime de retraite, ou que vous tentiez de protéger celui que vous avez déjà.
Dans cet atelier, vous en apprendrez plus sur :
• les régimes de retraite du gouvernement : le régime de pensions du Canada, la pension de la sécurité de vieillesse et le supplément de revenu garanti;
• les différents types de plans et pourquoi certains sont meilleurs que d’autres;
• les attaques contre le régime de retraite et comment nous pouvons nous battre en tant que membres du syndicat.

La violence conjugale au travail

6 heures
Les participants vont:
- prendre conscience de la violence conjugale au milieu du travail.
- déterminer les signes avant-coureurs de la violence conjugale.
- reconnaître les conséquences la violence conjugale.
- apprendre à aborder la violence conjugale au travail
- découvrir les moyens dont le syndicat protège les travailleuses et travailleurs contre la violence conjugale au lieu du travail.

Le harcèlement et l'intimidation au travail

9 heures
Comment reconnait-on un acte de harcèlement et l'ìntimidation? Quels sont les effets du harcèlement et l'intimidation? Que peut faire le syndicat?
Cet atelier vous aidera à :
-comprendre ce qu’est le harcèlement et l'intimidation;
-savoir comment gérer les plaintes;
-savoir comment sensibiliser, utiliser les clauses et les politiques existantes dans le milieu de travail pour éviter le harcèlement et l'intimidation.

Les participants doivent apporter une copie de leur convention collective et leur politiques du lieu de travail.

Navigating Interpersonal and Group Conflict

1 semaine
Le conflit fait partie de notre vie au travail, au syndicat et à la maison. Dans cet atelier, nous allons renforcer nos compétences en résolution de conflit en examinant :
• Comment nos croyances et notre approche en matière de conflit ont un impact sur le déroulement d’un conflit.
• Les sources de conflit au syndicat et au travail.
• La dynamique des conflits.
• Le choix de la meilleure réponse dans un conflit.
• Les compétences en communication dans les situations de conflit.

Résolution de conflits

14 heures
Le conflit est un aspect normal de nos vies. En apprenant à y faire face, nous améliorons nos relations avec d’autres membres, avec nos collègues de travail et avec notre employeur.
Dans cet atelier, vous :
• approfondirez votre compréhension du conflit;
• renforcerez votre aptitude à communiquer;
• vous exercerez à réagir aux conflits.

SST - La mobilisation pour une meilleure santé et sécurité au travail

3 heures
Série de cours sur la santé et la sécurité
Dans cet atelier, vous allez apprendre ce que l'on veut dire par mobilisation pour une meilleure santé et sécurité au travail, comment encourager la participation de vos membres en santé et sécurité et comment créer un plan de mobilisation.

N.B. : s.v.p. apporter votre cartable et Trousse de ressources du comité de santé et de sécurité.

SST - Recommendations et prise de notes

3 heures
Série de cours sur la santé et la sécurité
Apprenez à écrire des recommendations et à prendre des notes lors des réunions de comité mixte de santé et sécurité du travail.

N.B. : s.v.p. apporter votre cartable et Trousse de ressources du comité de santé et de sécurité.

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