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Calendrier de formation syndicale (Nouveau-Brunswick)

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Introduction au SCFP (SCL)

le 3 novembre 2025 | ONLINE (Nouveau-Brunswick) | Anglais
Dans cet atelier vous :
• explorerez vos valeurs syndicales.
• apprendrez à connaître la structure du SCFP;
• apprendrez comment les syndicats règlent les problèmes;
• acquerrez des compétences qui vous aideront à jouer un rôle plus solide au sein de votre section locale du SCFP.

FESL - Des meilleures réunions

le 5 novembre 2025 | CUPE Maritime Regional Office (MRO), Fredericton (Nouveau-Brunswick) | Anglais
Have you ever sat through a meeting, either as a participant or a facilitator that you knew could be more focused, efficient, inclusive, or effective? We use Bourniot's rules of parliamentary procedure to make important decisions in a way that is fair. But sometimes a different kind of conversation is needed to be inclusive and build our movement. In this workshop, executive members learn a how to find and lead the right process for the work that needs to get done.

Introduction pour les personnes déléguées syndicales

le 19 novembre 2025 | CUPE Saint John Area Office, Saint John (Nouveau-Brunswick) | Anglais
Quel est le rôle d'une personne déléguée syndicale ? Si vous êtes nouveaux dans votre rôle et vous voulez apprendre comment aider les membres du SCFP à résoudre des problèmes au travail, cet atelier d’introduction est pour vous !

Dans cet atelier, vous en apprendrez davantage sur :
• les enquêtes sur les problèmes au travail;
• le dépôt d’un grief;
• les réunions avec la direction;
• le traitement des plaintes au travail.

N.B. : s.v.p. apporter une copie de votre convention collective à l'atelier.

Obligation d'accommodement

le 27 et le 28 novembre 2025 | Best Western Plus Moncton, Moncton (Nouveau-Brunswick) | Anglais
Apprenez à connaître les droits et les responsabilités des employeurs et syndicats au sujet des obligations d’accommodement.
Cet atelier vous permettra :
• d’explorer ses exemples de jugement, les concepts clé et les motifs de discrimination illicites dans les lois sur les droits de la personne;
• de comprendre comment aider l’employeur et les personnes déléguées syndicales à mettre en œuvre des mesures d’accommodement pour les employés;
• de savoir comment combattre les stéréotypes et la stigmatisation vis-à-vis ceux qui ont besoin d’un accommodement.

Les participants doivent apporter une copie de leur convention collective.

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