le 29 et le 30 octobre 2024
Anglais
CUPE/SCFP
Les sessions proposées sont les suivantes
Série d'apprentissage pour les délégués syndicaux
- Gérer la discipline et le renvoi
- Comprendre la santé mentale
Formation des cadres locaux
- Diriger en équipe
- Cadre prêt à affronter les conflits
SDS - Mesures disciplinaires et congédiement
le 29 octobre 2024 (9 h à midi (centre)) (20 places disponsibles)
Apprenez-en plus à propos des concepts et des termes juridiques utiles, ainsi que sur le rôle que doit jouer une personne déléguée syndicale pendant l’enquête d’un employeur, lorsqu’une mesure disciplinaire est prise, et pendant les réunions de grief. N.B. : s.v.p. apporter votre convention collective et Manuel pour la personne déléguée syndicale à l'atelier.
SDS - Comprendre la santé mentale
le 29 octobre 2024 (13 h à 16 h (centre)) (20 places disponsibles)
Explorez le rôle des personnes déléguées syndicales dans le soutien et la représentation des membres vivant avec des problèmes de santé mentale. Apprenez comment contrer la stigmatisation et comment amorcer la conversation autour des potentiels problèmes de santé mentale d’un membre.
FESL - Diriger en équipe
le 30 octobre 2024 (9 h à midi (centre)) (20 places disponsibles)
Dans cet atelier, l’exécutif explore le pouvoir et la responsabilité associés à son rôle, le fonctionnement du travail d’équipe et l'équilibre nécessaire dépendant du style de leadership pour impliquer les membres et pour travailler efficacement dans la diversité.
FESL - Exécutif prêt à résoudre des conflits
le 30 octobre 2024 (13 h à 16 h (centre)) (20 places disponsibles)
Dans cet atelier, les participants exploront: - l'importance du conflit pour un travail d'équipe efficace ; - l'influence que notre approche au conflit peut avoir sur la façon qu'on y répond ; - les différents types de conflits au sein d'un exécutif ; - des façons productives de résoudre un conflit.
le 22 octobre 2024
CUPE Brandon Area Office
1911 Park Avenue
Brandon (Manitoba)
(carte)
20
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Merci de votre intérêt pour les formations du Service de l’éducation syndicale SCFP et pour votre participation aux activités de notre syndicat !
Pour le bien-être et la santé de nos employé(e)s et autres visiteurs pour lesquel(le)s l’exposition a des produits parfumés porte des risques pour la santé, le SCFP institue la présente politique pour offrir à tous les employé(e)s et visiteurs un milieu sans parfums. L’utilisation de produits parfumés est interdite au bureau national du SCFP en tout temps. En outre, tous les produits utilisés pour le nettoyage doivent être non parfumés dans la mesure du possible. Les employé(e)s et visiteurs sont informés de la politique par l’entremise d’affiches dans nos immeubles.
Annalyn Jimeno
mbeducation@cupe.ca