le 11 au 15 février 2019
Anglais
CUPE/SCFP
Examination of various aspects of labour law including an overview of the Labour Relations Act. Discipline and Discharge, Last Chance Agreements and will include a section on e-mails, blogging and Facebook. We will also explore some contract interpretation issues such as estoppel, past practice, work of the bargaining unit and types of job promotion languages. Please bring your collective agreement with you. Please note: Introduction to Stewarding is a pre-requisite for the Labour Law workshop.
Windsor Area Office
3200 Deziel Drive Unit 414
Windsor (Ontario)
(carte)
22
Affilié: $150
Non-affilié: $175
Votre inscription n’est pas définitive jusqu’à la réception du paiement. Si le paiement n’est pas reçu dans 7 jours, votre place sera libérée.
Veuillez écrire les chèques au nom de: CUPE/SCFP
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Pour le bien-être et la santé de nos employé(e)s et autres visiteurs pour lesquel(le)s l’exposition a des produits parfumés porte des risques pour la santé, le SCFP institue la présente politique pour offrir à tous les employé(e)s et visiteurs un milieu sans parfums. L’utilisation de produits parfumés est interdite au bureau national du SCFP en tout temps. En outre, tous les produits utilisés pour le nettoyage doivent être non parfumés dans la mesure du possible. Les employé(e)s et visiteurs sont informés de la politique par l’entremise d’affiches dans nos immeubles.
Collette (Collette) Calvelli
ccalvelli@cupe.ca