Après cinq jours de négociations, dont une séance marathon de 24 heures consécutives, votre comité de négociation est fier d’annoncer que la Community Bargaining Association (CBA) est parvenue à une entente de principe avec la Health Employers Association of BC (HEABC).
La CBA regroupe plus de 17 000 travailleuses et travailleurs en santé communautaire répartis dans sept syndicats constitutifs de la Colombie-Britannique, dont quatre sections locales du SCFP comptant environ 1 800 membres.
L’entente de principe témoigne de la solidarité indéfectible qui unit les membres des sept syndicats de la CBA; elle témoigne aussi du soutien dont ils et elles ont fait preuve en votant massivement en faveur de la grève, un geste qui a mené à des gains incroyables.
Le comité de négociation a fait avancer chacune des priorités ayant été soulevées par les membres lors de diverses activités de mobilisation. Nous avons également négocié un processus de transition équitable et transparent permettant aux travailleuses et travailleurs en logements supervisés de se joindre à la CBA. Nous communiquerons sous peu le détail de ces gains aux membres de la CBA, partout en Colombie-Britannique.
La CBA regroupe des travailleuses et travailleurs qui assurent un soutien à domicile, des soins cliniques, un soutien administratif et des soins de santé mentale. Toutes ces personnes s’assurent que nos patient(e)s ont accès aux éléments essentiels à la vie quotidienne, dont un logement convenable, de la nourriture, des activités récréatives sociales, des possibilités d’emploi et un soutien en santé mentale et physique.