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Un accord de principe a été conclu pour les 15 000 travailleuses et travailleurs des services sociaux communautaires de la Colombie-Britannique, ce qui a permis d’éviter la grève. Les pourparlers se sont poursuivis pendant le week-end afin d’éviter un arrêt de travail imminent.

Réunis en assemblée générale hier, les cinq cols bleus de la Ville de Témiscaming ont adopté leur nouvelle convention collective à l’unanimité.

Au terme d’une tournée d’assemblées générales et d’une période de vote électronique, les agents de bord d’Air Transat ont accepté à 65 pourcent leur nouvelle convention collective. Le recours possible à des moyens de pression cet été est donc définitivement écarté.

Les représentants syndicaux des cols bleus de Sherbrooke ont exprimé leur satisfaction aujourd’hui quand la Cour supérieure a refusé la requête en sursis de la Ville. Cette requête aurait suspendu l’application de la grève déclenchée dans la nuit de samedi à dimanche, en attendant un jugement sur le fond.

L’Université Queen’s et le SCFP ont convenu de reporter le délai de grève légale ou de lock-out à 12 h 01 le lundi 8 août. Les parties se rencontreront de nouveau les 4 et 5 août.

Les surveillants-sauveteurs et moniteurs des piscines de Longueuil, Boucherville et Saint-Bruno-de-Montarville ont entériné leurs nouvelles conventions collectives. Ils ont accepté massivement des ententes distinctes de dix ans couvrant la période du 1 janvier 2006 au 31 décembre 2015.

Des membres du SCFP, leurs sympathisants et d’autres membres du personnel de l’Université demandent à la direction de l’Université de « négocier sans intimidation », les deux parties étant sur le point d’amorcer des pourparlers de médiation cruciaux pour obtenir une entente équitable et éviter un possible lock-out ou une grève le 29 juillet.

Le Syndicat qui représente les employés de l’Office municipal d’habitation de Québec est heureux d’annoncer la signature de deux conventions collectives avec l’employeur.

Des milliers de lits d’hôpitaux ont été fermés en Ontario, ce qui a eu de graves conséquences pour le taux d’occupation des lits, les infections acquises en milieur hospitalier, l’accumulation de cas dans les salles d’urgence, les délais dans les traitements et les retards dans le déchargement des ambulances.

Des représentants de l’Ontario Association of Speech Language Pathologists and Audiologists et du Conseil des syndicats d’hôpitaux de l’Ontario-SCFP procéderont au lancement d’une campagne provinciale le 25 juillet, à Guelph, Hamilton et St. Catharine’s. Cette campagne défendra les patients âgés que l’on pousse à sortir de l’hôpital alors qu’ils sont gravement malades ou à qui on refuse les soins actifs dont ils ont désespérément besoin.