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le 24 avril au 1 mai 2018 | Local 2380, Barrie (Ontario) | Anglais | $15
Si vous êtes une nouvelle personne déléguée et que vous voulez apprendre comment aider les membres du SCFP à résoudre des problèmes au travail, cet atelier d’introduction est pour vous!
Dans cet atelier, vous en apprendrez davantage sur :
• les enquêtes sur les problèmes au travail;
• le dépôt d’un grief;
• les réunions avec la direction;
• le traitement des plaintes au travail.

REMARQUE : voir plus de cours de Steward ING sous la Série de cours pour les déléguées syndicales (SDS).
le 2 mai 2018 | Local 1287, Thorold (Ontario) | Anglais
Apprenez à reconnaître le harcèlement, à sensibiliser les membres et à représenter ceux qui sont aux prises avec des plaintes de harcèlement.
le 2 mai 2018 | Local 1287, Thorold (Ontario) | Anglais
Apprenez à reconnaître le harcèlement, à sensibiliser les membres et à représenter ceux qui sont aux prises avec des plaintes de harcèlement.
le 3 mai 2018 | Local 1287, Thorold (Ontario) | Anglais
Apprenez à reconnaître le harcèlement, à sensibiliser les membres et à représenter ceux qui sont aux prises avec des plaintes de harcèlement.
le 3 mai 2018 | Local 1287, Thorold (Ontario) | Anglais
Apprenez à reconnaître le harcèlement, à sensibiliser les membres et à représenter ceux qui sont aux prises avec des plaintes de harcèlement.
le 3 et le 4 mai 2018 | Temiskaming Hospital, New Liskeard (Ontario) | Anglais
WSIB Level 2
le 3 et le 4 mai 2018 | Villégiature Deux Rivières, Tracadie-Sheila (Nouveau-Brunswick) | Français
Avant de commencer la série, vous devez avoir suivi l’atelier de 9 heures « Introduction au travail de personne déléguée syndicale ». Ensuite, vous pouvez commencer à suivre les modules de la Série de cours pour les personnes délégués syndicales. Chaque module dure 3 heures.

Pour recevoir un certificat de la Série de cours pour les personnes déléguées syndicales, vous devez avoir suivi :
Tous les modules de la Section A
Au moins 7 modules de votre choix dans la Section B, incluant au moins 3 modules sur l’égalité (avec une *)
Il n’est pas nécessaire de suivre les modules dans un ordre particulier.
le 3 et le 4 mai 2018 | CUPE Local 23 Office, Burnaby (Colombie-Britannique) | Anglais
-Notetaking
-Representing Members in Front of Management
-What's Our Duty
-Handling Discipline and Discharge
le 3 mai 2018 | 6083 McKay Avenue (Colombie-Britannique) | Anglais
Dans cet atelier, l’exécutif de la section locale :
• analysera les facteurs internes et externes qui ont un impact sur la négociation;
• fixera des objectifs de négociation;
• préparera un plan de travail pour faciliter le processus de négociation.

REMARQUE : Cet atelier vise les membres de l’exécutif des sections locales.
le 4 mai 2018 | Fraser Lake Arena/Complex, Fraser Lake (Colombie-Britannique) | Anglais
Ce module examine les facteurs de risque qui mènent à la violence au travail et les obligations de l’employeur pour empêcher les travailleurs d’être exposés à la violence et d’être blessés au travail. Nous étudions les lois pertinentes en santé-sécurité et commençons à élaborer des stratégies pour rendre nos milieux de travail plus sûrs.
le 4 et le 5 mai 2018 | CUPE Saskatchewan Regional Office, Regina (Saskatchewan) | Anglais
Voulez-vous avoir un régime de retraite dans votre milieu de travail, ou améliorer celui que vous possédez déjà?
Souhaitez-vous comprendre ce qui est écrit sur vos relevés de régime de retraite?
Vous demandez-vous comment un régime de retraite public fonctionnera pour vous?

REMARQUE : Cet atelier n’est PAS un atelier de planification de la retraite.
le 4 et le 5 mai 2018 | CUPE Local 37 Office, Calgary (Alberta) | Anglais
Si vous êtes une nouvelle personne déléguée et que vous voulez apprendre comment aider les membres du SCFP à résoudre des problèmes au travail, cet atelier d’introduction est pour vous!
Dans cet atelier, vous en apprendrez davantage sur :
• les enquêtes sur les problèmes au travail;
• le dépôt d’un grief;
• les réunions avec la direction;
• le traitement des plaintes au travail.

REMARQUE : voir plus de cours de Steward ING sous la Série de cours pour les déléguées syndicales (SDS).
le 4 et le 5 mai 2018 | CUPE Alberta Regional Office, Edmonton (Alberta) | Anglais
Si vous êtes une nouvelle personne déléguée et que vous voulez apprendre comment aider les membres du SCFP à résoudre des problèmes au travail, cet atelier d’introduction est pour vous!
Dans cet atelier, vous en apprendrez davantage sur :
• les enquêtes sur les problèmes au travail;
• le dépôt d’un grief;
• les réunions avec la direction;
• le traitement des plaintes au travail.

REMARQUE : voir plus de cours de Steward ING sous la Série de cours pour les déléguées syndicales (SDS).
le 4 et le 5 mai 2018 | CUPE Local 1011, Burlington (Ontario) | Anglais | $30 (Affilié) | $40 (Non-affilié)
Avec la bonne vision, votre section locale peut être plus forte. Cet atelier couvre :
• les questions, problèmes et solutions qui sont pertinents pour votre section locale
• les stratégies pour rendre votre section locale plus inclusive
• un plan d’action pour renforcer votre section locale
le 4 mai 2018 | Fredericton (Nouveau-Brunswick) | Bilingue
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le 4 et le 5 mai 2018 | CUPE Local 1011, Burlington (Ontario) | Anglais | $30 (Affilié) | $40 (Non-affilié)
Le conflit est un aspect normal de nos vies. En apprenant à y faire face, nous améliorons nos relations avec d’autres membres, avec nos collègues de travail et avec notre employeur.
Dans cet atelier, vous :
• approfondirez votre compréhension du conflit;
• renforcerez votre aptitude à communiquer;
• vous exercerez à réagir aux conflits.
le 5 et le 6 mai 2018 | Local 1883, Kitchener (Ontario) | Anglais | $40 (Affilié) | $40 (Non-affilié)
Ce cours sert d’introduction au monde de la santé-sécurité et explore différents concepts de base dont :
• l’identification des dangers;
• la hiérarchie des contrôles;
• le rôle fondamental des comités de santé-sécurité;
• les notions de base sur le droit de refuser.

REMARQUE : voir plus de cours sur la santé et la sécurité dans la série d'apprentisage sur la santé et la sécurité.
le 6 au 11 mai 2018 | Inverary Resort, Baddeck (Nouvelle-Écosse) | Anglais
2018 semaine annuel de la région de l'Atlantique

Les quatre cours offerts cette année sont: 1. la santé mentale en milieu de travail: une perspective syndicale 2, médias: être le porte-parole de votre localité 3. Formation exécutive locale 4. Négociation après l'inscription en ligne pour l'un de nos quatre cours, veuillez consulter le lien ci-dessous pour notre brochure avec le formulaire à retourner avec paiement.

cupe-my.sharepoint.com/:b:/g/personal/jscott_cupe_ca/EaTDpqjC8klCpVHIWXGsM6IBd9OAaZ1Ak_p76oyDj6MC8A?e=uafOYJ
le 7 et le 8 mai 2018 | CUPE Timmins Area Office, Timmins (Ontario) | Anglais | $20
Apprenez à connaître les droits et les responsabilités des employeurs et syndicats au sujet des obligations d’accommodement.
Cet atelier vous permettra :
• d’explorer ses exemples de jugement, les concepts clé et les motifs de discrimination illicites dans les lois sur les droits de la personne;
• de comprendre comment aider l’employeur et les personnes déléguées syndicales à mettre en œuvre des mesures d’accommodement pour les employés;
• de savoir comment combattre les stéréotypes et la stigmatisation vis-à-vis ceux qui ont besoin d’un accommodement.
le 7 mai 2018 | University of Windsor, Windsor (Ontario) | Anglais
Si vous êtes une nouvelle personne déléguée et que vous voulez apprendre comment aider les membres du SCFP à résoudre des problèmes au travail, cet atelier d’introduction est pour vous!
Dans cet atelier, vous en apprendrez davantage sur :
• les enquêtes sur les problèmes au travail;
• le dépôt d’un grief;
• les réunions avec la direction;
• le traitement des plaintes au travail.

REMARQUE : voir plus de cours de Steward ING sous la Série de cours pour les déléguées syndicales (SDS).
le 7 au 9 mai 2018 | National Office, Ottawa (Ontario) | Anglais
Un atelier de trois jours visant à développer vos capacités à raconter une histoire en faisant appel aux techniques de récit numérique. En utilisant des méthodes numériques simples, chaque participant ou participante racontera une histoire en créant son propre récit numérique de 2 à 4 minutes. Vous n’avez pas besoin de compétences technologiques spécifiques, tous sont bienvenus!

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