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Le président du Syndicat des cols bleus de Laval (SCFP 4545), Martin Gagnon avec son comité de négociations et le maire de la Ville de Laval, Gilles Vaillancourt, ont signé la nouvelle convention collective des cols bleus le 15 août, mettant ainsi le point final à une négociation qui a duré presque trois ans.

L’entente d’une durée de presque six ans couvre la période du 1 février 2010 au 31 décembre 2015.L’assemblée générale du Syndicat des cols bleus avait entériné l’entente en juin dernier en votant à 92 pour cent en faveur du nouveau contrat de travail.

Elle prévoit des augmentations salariales annuelles de 2 pour cent pour la première année, de 2,25 pour cent pour chacune des deux suivantes et de 2,5 pour cent pour chacune des trois dernières.

Les cols bleus ont également accepté une série d’ajustements au régime de retraite afin de le moderniser et d’en assurer la viabilité. Il s’agit d’un volet majeur de l’entente qui assure la pérennité du régime par la création d’un fonds de stabilisation.

À cet effet, les cols bleus ont consenti à une augmentation de leurs cotisations de 1,6 point de pourcentage, appliquée graduellement d’ici au 1 janvier 2014.
 
Le nouveau contrat prévoit également la création de postes supplémentaires.

Rappelons que le 29 février dernier, les cols bleus avaient voté à 96 pour cent pour accorder un mandat de grève à leur exécutif syndical. Par la suite, le syndicat a déclenché une grève qui a duré du 12 au 22 avril. Cette grève a eu pour effet d’annuler le temps supplémentaire; les cols bleus ont assuré tous les services essentiels requis pour la santé et la sécurité de la population.

Le Syndicat des cols bleus de Laval représente environ 600 salariés exerçant différents métiers d’entretien et de service aux citoyens.