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OTTAWA L Enqut0065 sur la population active de Statistique Canada pour juillet 2004 a refroidi lenthousiasme de bien des personnes car lc006fnomie a cr moins demplois que prv0075. Bien que le taux de chm00610067e ait diminu 006cgrement pour st0061blir 0037,2%, la diminution nest attribuable quau remplacement demplois 0070lein temps par des emplois 0074emps partiel et 006ca baisse du nombre des personnes cherchant activement un emploi.

Ken Georgetti, prs0069dent du Congrs0020du travail du Canada, a continu 0064e demander un db0061t national sur une stratg0069e demploi bien canadienne.

Les bons emplois, du genre propre 0070ermettre aux travailleurs et travailleuses de faire vivre une famille, de soutenir leur communaut 0065t de jouir dune qualit 0064e vie acceptable, ne poussent pas tous seuls dans notre c006fnomie. Il faut les cultiver, et il incombe au gouvernement de voir 0063e quils soient cultivs0020 dit M. Georgetti.

Lencouragement tir 0064es statistiques du mois dernier sur lemploi des jeunes a t refroidi par lannonce de la perte de 29 000 emplois 0070lein temps. Cela prouve, selon M. Georgetti, quen labsence dune stratg0069e demploi et dune proactive politique nationale de formation, il se peut que le Canada nassure pas un niveau de vie l0065v sa prochaine gnration.

Les nombres Statistique Canada indique que le taux de chm00610067e a diminu 006cgrement en juillet 2004. Il t0061it de 7,3% en juin et de 7,2% en juillet. La baisse tient dans une grande mesure 006ca diminution du nombre des personnes qui cherchent un emploi et a eu lieu en dp0069t du fait que seuls 9 000 emplois ( 0074emps partiel) ont t crs. Le nombre des personnes qui veulent travailler mais nont pas demploi t0061it de 1 235 500.

Le Congrs0020du travail du Canada, voix nationale du mouvement syndical, reprs0065nte 3 millions de travailleuses et travailleurs canadiens. Le CTC ru006eit les syndicats nationaux et internationaux du Canada, les fdrations provinciales et territoriales du travail et 137 conseils du travail rg0069onaux.

Site web :www.clc-ctc.ca

Renseignements : Jeff Atkinson, 613-526-7425 et 613-863-1413 communications@clc-ctc.ca