Vote de grv0065
En assemble0020gnrale tenue le 27 octobre 2000, les membres des deux units0020daccrd0069tation accordaient 006ceur comit 0064e ng006fciation respectif le droit de dc006cencher des moyens de pressions pouvant aller jusqu 006ca grv0065 gnrale et illimite0020au moment jug 006fpportun. Forts de ce mandat, les comits0020de ng006fciation ont convoqu 006cemployeur 0075ne dernir0065 tentative de ng006fcier avant le dc006cenchement dune grv0065.
Malgr 006cintervention de M. Jacques Lessard, agissant 0074itre de md0069ateur dans la soire0020du vendredi 3 novembre, Cast et Racine ont maintenu leur intransigeance face 006cimplantation de changements technologiques et, en consq0075ence, les parties ont d 006d00650074tre fin rapidement aux discussions sans quune seule proposition ne soit c0068ange002e
Cast et Racine : Des compagnies surs
En effet, toutes deux appartiennent 006ca division C P Navigation du Canadien Pacific. Par contre les conditions de travail et de rm0075nr0061tion diffr0065nt considr0061blement entre les deux employeurs et, 0074ravail q0075ivalent, des disparits0020importantes et inq0075itables sont 006ca base des revendications syndicales visant 0072d0075ire ces c0061rts.
Ces c0061rts, en plus des salaires concernent la rm0075nr0061tion du travail fait sur les quarts de soir, de nuit, la fin de semaine de mm0065 que la rm0075nr0061tion en temps supplm0065ntaire. Nous ne pouvons tolr0065r de tels c0061rts qui sapparentent nettement 0075ne discrimination systm0069que 006cg0061rd dune classe de travailleurs , a fait remarquer M. Claude Lacroix, prs0069dent du Conseil des employs0020de bureau du Port de Montra006c (SCFP-FTQ).
Les changements technologiques menacent nos emplois
Lenjeu principal de la ng006fciation porte sur la protection de la juridiction syndicale sur nos tc0068es. C P Navigation, par ses propositions, veut permettre 0073es employeurs de faire effectuer du travail couvert par lunit 0064accrd0069tation par des personnes non-syndique0073.
Cette demande, allie0020 006cintroduction par la compagnie Racine dun systm0065 informatis 0061ssurant la gestion des tc0068es normalement accomplies par ses commis et 006cintention avoue0020de remettre la gestion de ce nouveau systm0065 0064u personnel cadre plutt00200071ue syndiqu,0020confirme les apprh0065nsions syndicales , a ajout 006ce dirigeant syndical..
Dq0075alification des emplois et clauses orphelins
En effet, bien que le changement technologique ne provoque aucune mise 0070ied, lemployeur soustrait aux rg006ces dattribution prv0075es 006ca convention collective un poste bien rm0075nr et valorisant et le substitue par un poste avilissant et moins bien rm0075nr.
Racine et Cast par la suite nont qu 006ee pas remplacer les employs0020ds0061buss0020qui quitteront leur emploi afin datteindre indirectement leur objectif. Cet objectif est dautant ds0061vouable que la compagnie Cast propose des clauses orphelins pour les nouveaux employs002c tant sur les salaires que sur les primes et le temps supplm0065ntaire.
Une dc0069sion de gestion au cur du litige
Pour nous, les syndiqus0020de Cast et Racine, il ne fait aucun doute que seule la dc0069sion dun gestionnaire dc0061rter le Syndicat de ces postes est en cause dans le prs0065nt litige.
Les employs0020auxquels sont confie0073 ces tc0068es sont danciens commis qui, afin de conserver ou aml0069orer leur niveau de rm0075nr0061tion doivent abandonner la protection que leur accorde le syndicat et la convention collective. Ces personnes devraient pouvoir aml0069orer leur sort sans subir le chantage de la perte de protection syndicale en se retrouvant 006ca merci de larbitraire patronal, sans convention collective , a dp006cor 004d. Lacroix.
Les commis dt0065rmins003c/h4>
Les syndicats des commis de Cast et Racine ont tous deux le droit de faire la grv0065 de fao006e lg0061le depuis le 27 octobre 2000.
Nos employeurs sont en train de rater une occasion de contribuer 006cassainissement des relations de travail dans le Port de Montra006c, surtout en cette pr0069ode plutt0020006douvemente0020sur les quais. Mais ils ne nous laissent dautre choix que celui de participer activement et lg0061lement aux perturbations actuellement en cours au Port de Montra006c , a conclu Claude Lacroix.
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SOURCE : SYNDICAT CANADIEN DE LA FONCTION PUBLIQUE (FTQ)
Pour informations :
Claude Lacroix, Prs0069dent du Conseil des employs0020de bureau du Port de Montra006c SCFP-FTQ :
514-979-0659
Louis Cauchy, 514-384-9681, poste 270