Message d'avertissement

Attention : cette page est tirée de nos archives. Il se pourrait que notre site Internet contienne des informations plus récentes sur ce sujet. Pour le savoir, utilisez notre moteur de recherche.
(Toronto) - Aprs0020trente et une heures de ng006fciations continues, le syndicat qui reprs0065nte le personnel 0074emps plein et 0074emps partiel de la direction du stationnement de Toronto (Toronto Parking Authority) en sont arrivs0020 0075n accord prl0069minaire. Lentente, conclue le 21 juillet dernier, a t ratifie0020le 30 juillet par les membres de la section locale 416, Toronto Civic Employees Union.

Nous sommes heureux davoir pu ng006fcier une nouvelle convention sans t0072e obligs0020de recourir encore une fois 006ca grv0065, de dire Brian Cochrane, prs0069dent de la section locale 416. Les deux dernir0065s rondes de ng006fciation avaient t marque0073 par la grv0065. Lors de la dernir0065 ronde, les employs0020ont db0072ay 0070endant huit semaines. Nos membres semblent assez satisfaits de la nouvelle convention. Elles et ils ont limpression davoir enfin obtenu un certain respect qui manquait vraiment, dajouter M. Cochrane.

La nouvelle entente prv006fit des augmentations salariales rt0072oactives au 1er avril 2000 de 2,2 %, puis de 3,25 % le 1er avril 2001, de 3,75 % le 1er avril 2002 et de 4 % le 1er avril 2003, ce qui reprs0065nte une hausse de 14,19 % sur quatre ans. Les autres gains importants sont une augmentation des primes de quart, une garantie 006ceffet quil ny aura pas de licenciements pendant la dure0020de la convention et une bonification des vacances et des congs0020de deuil ainsi que des augmentations importantes du taux de salaire t0075diant.

Les deux conventions collectives couvrent quelque 300 membres.

Pour tout renseignement supplm0065ntaire, veuillez tlphoner :

Brian Cochrane, prs0069dent, section locale 416

(416) 633-7272

siepb 491/mlb